جزئیات حق بیمه (پایه) فرهنگیان شاغل و بازنشسته و افراد تحت تکفل آنها در سال 90، اعلام شد.
به گزارش فارس ، بر اساس دستورالعمل سازمان بیمه خدمات درمانی و ابلاغ جزئیات این دستورالعمل به اداره کل تعاون و پشتیبانی وزارت آموزش و پرورش، نرخ حق بیمه فرهنگیان در سال 90 بر اساس مفاد بند «د» ماده 38 قانون برنامه پنجم توسعه کشور، تعیین و اعلام شد.
بر اساس این گزارش، کل حق بیمه کارکنان دولت اعم از شاغلان و بازنشستگان معادل 5 درصد حقوق و مزایای مستمر آنان است که باید مطابق جزئیات این دستورالعمل به صورت ماهانه دریافت شود.
* حق بیمه کارمندان شاغل و بازنشسته
بر این اساس، سهم کارمند شاغل، 1.65 درصد حقوق ماهیانه مشمول کسور بازنشستگی جهت «بیمه شده اصلی و تبعی یک» است؛ همچنین، سهم کارمند بازنشسته و وظیفهبگیر و مستمریبگیر نیز 1.4 درصد از حقوق مندرج در حکم یا فیش حقوقی بدون احتساب حق عائلهمندی، حق اولاد و حق نگهداری برای «بیمه شده اصلی و تبعی یک» تعیین میشود.
این دستورالعمل میافزاید: حق بیمه «افراد تبعی 2» معادل حق سرانه به مبلغ 94 هزار ریال به ازای هر نفر در ماه است که باید از حقوق بیمه شده اصلی کسر شود.
همچنین، حق بیمه «افراد تبعی 3» نیز معادل «دو نهم» مازاد بر حق سرانه مصوب، به مبلغ 114 هزار و 889 ریال است که باید از حقوق بیمهشده اصلی کسر شود.
دستورالعمل نرخ حق بیمه سال 90 تصریح میکند: در صورتی که زوجین هر دو مشترک صندوق کارکنان کشوری و لشکری باشند، حق بیمه درمان از حقوق «سرپرست مرد» کسر میشود.
* سهم پرداختی دولت و دستگاههای بیمهگذار در سال 1390
این بخشنامه ادامه میدهد: سهم دستگاههای بیمهگذار معادل سهم بیمهشده (برای شاغلین 1.65 درصد و برای بازنشستگان 1.4درصد) تعیین میشود؛ همچنین، سهم دولت برای شاغل 1.7 درصد و برای بازنشستگان 2.2 درصد حقوق تا سقف دو برابر حداقل حقوق مشمول قانون کار، خواهد بود.
بر اساس این دستورالعمل، «مشمولان تبعی یک» برای فرزندان «ذکور» تا پایان 22 سالگی و در صورت ادامه تحصیل تا پایان 25 سالگی و برای فرزندان «اُناث» تا زمان ازدواج آنان خواهد بود.
بر اساس این گزارش، ادامه پوشش بیمهای برای آن دسته از فرزندان دختر و پسر که از پوشش بیمهای خارج میشوند، در صورت استمرار، با پرداخت حق بیمه بر مبنای «افراد تبعی 3» طبق ضوابط جاری امکانپذیر است.
همچنین، حق بیمه خانوارهای کارکنان دولت اعم از شاغلان و بازنشستگان تا سقف 6 میلیون و 606 هزار ریال حقوق و مزایای مستمر، مشمول کسر حق بیمه میشود.
مفاد این بخشنامه از اول فرودینماه سال 1390 لازمالاجرا بوده است.